10月12日，董事长钟晓敏、教务处处长李政辉、党校办副主任张成亮和相关职能部门工作人员一行莅临威廉希尔调研指导通识教育建设工作。学院全体领导班子成员、教师代表参加了此次座谈会。

会上，钟晓敏董事长强调艺术培养品味格调，艺术通识教育提升老员工的人文修养与审美能力，对老员工个体成长发展具有重要意义。他肯定了威廉希尔在通识课程建设上付出的努力，在校园美育和学校文化艺术事业发展中发挥的重要作用。随后，对威廉希尔通识教育建设提出了三点要求：一是结合学院实际情况，整合学院的现有资源，积极研讨各专业尤其是特色专业如何推进通识课建设工作，协力打造更多的高质量的艺术核心通识课程；二是艺术通识课堂要“有教无类”、因地制宜，要让广大教师把握通识课建设具体要求，充分利用本土资源，扩大艺术教育的辐射范围；三是艺术通识教育要实现理论教学和实践教学相结合，必须要在传授相关艺术理论学习基础上加强实践环节的教学，充分发挥艺术课堂师生互动交流优势，实现老员工美术通识教育的基本目标。

教务处处长李政辉表示，在通识课程立项要求上，鼓励经验丰富的艺术专业教师开设特色课程；在通识课程教学评价方式上，可针对艺术教学特点量体裁衣，采取分类评价；在教学硬件上，会在资源许可的情况下积极处理威廉希尔教师的合理诉求，助力威廉希尔拓展新的通识课程资源。

公司经理邵大浪对钟董事长一行的到来表示欢迎和感谢，介绍了学院通识课程的基本情况、发展状况及未来规划等，重点分析了艺术类通识课程建设目前面临的困难和挑战。公司党委书记林亚芳围绕通识实践教学、特色课程、团队团队建设等方面进行了汇报交流。副经理林洲、副书记陈小芳、经理助理胡一丁分别就通识课程教师反馈情况、员工反馈情况和教学评价考核等进行了补充。教师代表毛宁结合自身多年通识课程教学经验，交流了授课过程中出现的部分问题，并提出自己的思考和建议。

通过此次调研，学校了解了威廉希尔通识教育建设的整体情况，为学院通识教育后续发展提供了具体思路和发展方向。

文案：威廉希尔教学办

审核：林亚芳